为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实新时代党的建设总要求，压实基层党建工作责任，1月19日，茅台保健酒业公司召开2025年度基层党组织负责人抓党建工作述职评议会议。茅台集团党委委员、副总经理涂华彬到会指导并讲话，保健酒业公司党委书记、董事长冯铖出席会议并作工作要求，党委副书记、工会主席曾涛主持会议，公司领导班子成员参加会议。

  会上，各党（总）支部负责人围绕2025年度抓党建工作情况，聚焦履职成效、存在问题及改进方向作详细汇报，与会人员结合述职情况开展现场评议。

  涂华彬对保健酒业公司2025年基层党建工作成效给予肯定，并提出下一步工作要求。他强调，要持续强化政治建设，扛牢首要职责，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，深入开展政治忠诚教育，锤炼过硬政治能力，坚决做到“两个维护”；要持续夯实基层基础，深化党组织标准化规范化建设，以更高标准推进“四强”党支部创建，强化党员教育管理与党务干部能力提升，打造政治坚定、能力过硬的基层党务干部队伍，筑牢坚强战斗堡垒；要持续深化融合创新，找准党建与业务融合切入点，以“党建+”特色活动为载体，围绕重点项目和关键任务组建党员突击队，打造特色融合品牌，推动党建优势转化为发展优势、组织活力转化为工作动力；要持续压实主体责任，将全面从严治党要求贯穿基层党建全过程，坚决纠治形式主义、官僚主义，紧盯“四风”问题新动向新表现，加强党性党风党纪教育，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，严守纪律规矩。

  冯铖现场评议了各党支部2025年基层党建工作，就如何做好党建工作，他强调，要深化政治理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习党的二十大和二十届四中全会精神，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。要压实党建政治责任，党组织负责人要切实履行“第一责任人”职责，带头落实“一岗双责”，充分发挥党组织引领作用。要做实思想引领工作，精准掌握员工思想动态，以身边先进典型和感人事迹为引领，营造团结拼搏的浓厚氛围，凝聚发展合力。

  此次述职评议会既是对公司2025年度基层党建工作的全面复盘，也是对2026年工作的有力部署。下一步，保健酒业公司各基层党组织将贯彻落实此次会议要求，补齐短板、强化弱项，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动党建与业务深度融合，为公司高质量发展提供坚强组织保障。

  及各党（总）支部负责人、党务干事，相关部门负责人参加会议。